這一陣子部門人事兵荒馬亂,讓我深深感覺歷經越多,你的心臟才會變大變強。然後有點失落與感慨,什麼職場倫理,好像是只剩我們這一輩才會那麼在意的。不知道是不是我們職場觀念太老掉牙,還是現在已經沒人再教這些。

不過,慢慢之間,我也體會到很多,在職場上不能那麼一廂情願,不論你是主管還是專員。很多想法,是在你當小專員跟十幾年後成為主管也會不同的。有的人以為自己很重要,用離職報復主管或是公司,其實慢慢我自己才懂,沒有什麼是非你不可的。你很爽以為出了一口氣,其實公司再找人就好。或是你對一個員工很好,一路栽培他,最後你最需要幫忙時他決定要離開,你會有點遺憾嗎?也許,但是應該沒人在跟你談職場倫理或是什麼義務之類的吧,人家也沒也有義務一定要為你拼什麼。

每個人都有不同的想法,職場的變化,有時候也由不得你,不會因為你是好人,一切都順利。但是職場起起伏伏,你真的瞭解了,就會知道沒有人能永遠在高峰。也許別人不在意,你心裡面那一點點小小的堅持與初衷,卻應該一直留著。
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